Gamification per l'employee engagement - la ricerca

La gamification e i serious games introducono elementi tipici del gioco in contesti non ludici.

Questa indagine ha l’obiettivo di indagare lo stato dell’arte relativo all’impiego della gamification per favorire l’employee engagement.

Ci proponiamo di mappare le esperienze già svolte e di intercettare l’interesse delle aziende a investire in progetti game-based nei prossimi anni, nonché a comprendere come i nuovi trend tecnologici possono “matcharsi” con le logiche di gioco.

Per partecipare alla ricerca non è obbligatorio aver già sperimentato la gamification.

Il questionario, della durata di circa 10 minuti, è rivolto principalmente alle aziende, e in particolare alle funzioni HR, Innovazione, Comunicazione Interna e in generale a tutti coloro che hanno attivato percorsi di employee engagement per le proprie persone.

Ti ringraziamo fin d’ora del tuo contributo, che ci permetterà di redigere il report 2019 della prima ricerca italiana dedicata alla gamification per l’employee engagement (che, non appena pubblico, riceverai in posta elettronica).

Se vuoi saperne di più, puoi scriverci a hello@wingage.it .

E ora, partiamo!

Iniziamo!